学院将师资队伍确立为重点建设项目，实施思政教师素质提升计划，形成新进教师、青年教师、骨干教师、课程负责人、教学名师五级递进式的培养体系。成立思政教学名师工作室，建立“传帮带”工作机制。有计划开展助讲培养、中青年骨干教师培养，通过培训访学、教学比赛、实践研修、校外挂职等多种方式，推动思政课教师强化马克思主义理论基本功，对习近平新时代中国特色社会主义思想切实做到真学真懂真信真用。